入社後の主な流れ

入社1ヶ月

職務環境の整備、仕事の流れを知る、協力パートナーとの顔合わせ、上司・先輩に同行し商談や現場の雰囲気を体感する。

入社3ヶ月

主体となってお客様へ訪問し、ヒアリング、提案、見積、受注、契約、現場など、一連の流れを掴む。先輩社員がフォローします。

入社6ヶ月

仕事全体をマネージメントできるようになります。協力会社との信頼関係を築いてください。

入社1年後

新規ビジネスアイデアや自分のスキルアップのために時間を費やしてください。

仕事内容

社員インタビュー

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  career interview
  – work life balance –仕事と育児 キャリアについて

  ご経歴 ・インテリアの専門学校 ・商社/インテリア専門店/大手グルメサイト/不動産など幅広い職種を経験する。 ・結婚をきっかけにインテリアとは関係のない不動産の審査として就職。 ・大手不動産からインテリアコーディネーター […]

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